Sobre nosotros
HM Courts & El Servicio de Tribunales es una agencia del Ministerio de Justicia y proporcionamos la Administración de apoyo para el poder judicial en Inglaterra y Gales. Prestamos servicios al público directamente en edificios de juzgados y tribunales, de forma remota a través de centros de negocios y a través de servicios en línea en GOV.UK.
Nuestro programa de reformas es una oportunidad única en una generación para transformar todo nuestro negocio, mejorando la provisión de un sistema de justicia de clase mundial, de una manera que proporciona una experiencia de usuario mejorada a un costo reducido para el contribuyente. Estamos buscando personas con talento que contribuyan a consolidar la posición del Reino Unido a la vanguardia de un mercado legal internacional cada vez más competitivo, así como a garantizar el acceso a la justicia para todos.
A quién buscamos
Buscamos personas talentosas, entusiastas y apasionadas que estén entusiasmadas con el desafío que nuestros programas de reforma ofrecerán: una oportunidad única de estar a la vanguardia de liderar e implementar proyectos de cambio significativos en toda nuestra organización.
Nuestro programa es ambicioso e innovador y necesitará una mano de obra flexible para llevarlo a cabo. Los que lideren el cambio experimentarán nuevas y emocionantes oportunidades y se beneficiarán de participar en varias iniciativas diferentes a lo largo del Programa. Buscamos personas que puedan mostrar un compromiso con 3 principios principales: cambio continuo, gestión de la incertidumbre y diseño de servicios en torno a las necesidades de los usuarios.
Solo buscamos personas que puedan comprometerse de todo corazón con estos principios y evidenciarlo en su aplicación.
Vacantes actuales
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Conoce a algunos del equipo
Trabajar en HMCTS te dará la oportunidad de involucrarte en proyectos que cambiarán la forma en que los usuarios interactúan con los servicios de justicia.
Hemos configurado esta página para darte una breve idea de cómo es trabajar para nosotros.
Maureen Hewlett – Directora Adjunta de Gobernanza, Recursos, Aseguramiento y Puesta en Marcha
He trabajado en HMCTS durante dos meses como Directora Adjunta de Gobernanza, Recursos, Aseguramiento y Puesta en Marcha, habiendo trabajado anteriormente como parte del Equipo Digital en el Departamento de Trabajo y Pensiones (DWP). Estaba familiarizado con el programa de reforma de HMCTS, pero no entendía cuán innovadores y de gran alcance serán los cambios.
Gran Bretaña tiene la reputación de operar un sistema de justicia justo y equitativo, y no hay otro país en el mundo donde estén buscando hacer cambios tan fundamentales en el sistema de justicia mientras mantienen esa sólida reputación.Me sorprende que la gente común pueda hacer cambios tan importantes en un sistema público.
Después de 20 años de experiencia, todavía disfruto mucho de trabajar en un gran programa de trabajo que impactará a las personas de todo el país. Me ha impresionado la gente y el ambiente de trabajo aquí en HMCTS, todos han sido increíblemente acogedores y se han tomado el tiempo para ayudarme a integrarme en el equipo. La gente está interesada en discutir nuevas formas de trabajar, y la innovación realmente ocurre a diario. Realmente es un lugar fantástico para trabajar, especialmente para cualquiera que quiera comenzar el año con un cambio de trayectoria profesional. Recomiendo encarecidamente HMCTS-ven y únete a nosotros.
Ella Duggan-Directora de Cambio de Finanzas
Me uní a HMCTS en 2017 como Socio Comercial Senior de Finanzas para el programa de Reformas, y he estado aquí casi 12 meses. Mi función se centra en proporcionar apoyo financiero a la Dirección de Propiedades en la entrega de su estrategia para el patrimonio HMCTS, que tiene muchos elementos, incluida la racionalización del patrimonio, la consideración de cómo los edificios HMCTS deben cambiar para facilitar un mundo posterior a la Reforma y el diseño de la Corte del Futuro. Después de 15 años en el gobierno local, me sentí atraído por el papel debido a la magnitud del cambio involucrado y lo ambicioso que parece la entrega de la agenda de reformas.
Me encanta el ritmo de la función (no hay dos días iguales), el complejo conjunto de partes interesadas (internas y externas) y el compromiso de las personas con las que trabajo para ejecutar el programa. Ya se ha logrado mucho y queda mucho por hacer. Las oportunidades de desarrollo son abundantes, y el carácter nacional del programa brinda la oportunidad de reunirse con colegas de todo el país que desempeñan funciones muy diversas.
Rachel Newman-Secretaria Adjunta de Justicia (Thames Valley, con sede en Berkshire)
He trabajado en HMCTS durante 30 años, me he unido al Servicio como Asesora Legal en prácticas y he progresado en mi carrera a mi función actual de Secretaria Adjunta de Justicia (Nivel 4). Tengo la responsabilidad de dirigir el equipo jurídico, actuar como Asesor Jurídico de los Magistrados y gestionar y apoyar las actividades del Tribunal.
El papel de un asesor jurídico es variado e interesante, nuestras funciones principales incluyen:
- Administrar la sala del tribunal para garantizar que funcione de manera eficiente y eficaz
- Asesorar a los magistrados sobre cuestiones, prácticas y procedimientos jurídicos
- Facilitar el proceso de toma de decisiones, aplicando un enfoque estructurado, identificando cuestiones pertinentes que se incorporarán en las Razones de los Jueces
- Ayudar en la redacción de las Razones de los Jueces
- Utilizar eficazmente los poderes judiciales delegados con el fin de gestión eficaz de casos
- Facilitar la administración en la sala de audiencias con el uso de la tecnología de la información
- Realizar investigaciones jurídicas según proceda, desempeñar las funciones de la función
- Trabajando con una amplia gama de partes interesadas internas y externas, tanto dentro como fuera de la sala del tribunal.
Generalmente, como aprendiz, comenzamos nuestro aprendizaje en la jurisdicción penal con el fin de especializarnos en tribunales de Familia y/o de Menores una vez que se dominen los tribunales de delitos para adultos. También nos ocupamos de aspectos de derecho civil / jurisdicción que ofrecen una amplia gama y variedad de trabajos.
Además de la especialización, también hay oportunidades para mejorar las habilidades de capacitación, el trabajo en proyectos, las adscripciones a otros departamentos y la posibilidad de obtener un nombramiento judicial: hay muchas oportunidades de desarrollo para aquellos que desean progresar en sus carreras.Al ingresar en el HMCTS, un pasante recibe una capacitación considerable que incluye la participación en el Programa de Orientación Inicial para Asesores Jurídicos de la Escuela Judicial, junto con capacitación interna y complementaria. También se asigna un mentor en el lugar de trabajo para apoyar sus necesidades de capacitación. El proceso de capacitación dura aproximadamente dos años y a menudo coincide con la participación de un Contrato de Capacitación de la Autoridad de Regulación de Abogados (SRA).
Es un momento emocionante para trabajar para HMCTS en we continue our journey on the ambitious Reform Programme. Los asesores jurídicos desempeñan un papel crucial en este programa de cambio que está transformando la forma en que llevamos a cabo nuestros asuntos judiciales. Para los equipos legales, los mayores cambios se han producido como resultado de que muchos de nuestros procesos judiciales se hayan trasladado a procesos «Digitales», que han incluido procesamientos «sin papel»; Marcado digital de audiencias judiciales; Audiencias Virtuales; Procedimientos Judiciales únicos y prestación de servicios digitales reformados a los ciudadanos.
Después de 30 años en el Servicio, todavía encuentro mi trabajo gratificante en parte debido a la variedad del trabajo con el que tratamos, pero lo más importante, las personas con las que trabajo. Trabajo con equipos talentosos que están comprometidos a encontrar y adaptarse a nuevas formas de trabajo para garantizar que brindemos el mejor servicio disponible y que HMCTS sea un excelente lugar para trabajar.
Chris John-Oficial de Soporte de Proyectos
He trabajado para HMCTS durante 9 años y he estado trabajando en el cambio de HMCTS durante 8 meses. Soy Oficial de Apoyo al Proyecto en el Proyecto de Audiencias Virtuales, que permitirá a todos los usuarios de la corte que participen en una audiencia unirse desde ubicaciones fuera de la sala de audiencias tradicional.
Mi trabajo consiste en apoyar al equipo para ayudar a entregar el producto, incluido el trabajo de investigación de usuarios donde entrevistamos a los usuarios de la corte para obtener información sobre sus experiencias. Apoyo al equipo técnico, probando nuevos equipos o la funcionalidad de nuestro prototipo. Vivo en Londres, pero no hay 2 días iguales y viajo con frecuencia a otros tribunales y a otras ciudades como parte del papel.
La parte de mi trabajo que más disfruto es hablar con nuestros usuarios de la cancha y aprender de ellos porque puedo ver cómo ha evolucionado nuestro producto en función de sus comentarios. Golpes para un trabajo ágil. También disfruto del espíritu de equipo y de trabajar con un gran grupo de personas que realmente se preocupan y que sienten pasión por los nuevos servicios que estamos construyendo como parte de la reforma.
Imran Mangera-Soporte para el Equipo de Experiencia de Usuario
He trabajado para HMCTS durante 12 años y medio y mi función actual en HMCTS es Soporte para el Equipo de Experiencia de Usuario: dirijo la gestión de proyectos del Equipo de Experiencia de Usuario, sus objetivos y apoyo la gestión empresarial del equipo. El Equipo de Experiencia de Usuario es un equipo dinámico y transversal que proporciona el enfoque, las herramientas y el soporte a los programas dentro de la cartera de cambios para garantizar que mantiene el principio de diseño fundamental de ser dirigido por el usuario y el cliente en la entrega de servicios HMCTS transformados. Los miembros del equipo con los que trabajo tienen una variedad de especialidades y habilidades que abarcan diferentes dimensiones del diseño y el desarrollo de servicios, por ejemplo, Diseñadores de Experiencia del Cliente, Investigadores de Usuarios, Diseñadores de Servicios, Analistas de Negocios, Especialistas en Inclusión de Accesibilidad &, Especialistas en Cambio de Canal y Analistas de Datos.
Lo que más disfruto de mi trabajo es que cada día es un día diferente, además de mi función diaria, siempre estoy trabajando y colaborando con nuevos equipos en el negocio y aprendiendo algo nuevo, desarrollando nuevas habilidades y experiencias en el camino. Trabajar en el cambio en HMCTS me ha dado la oportunidad de desempeñar un papel en la prestación de un nuevo servicio digital reformado a los ciudadanos y tener la oportunidad de trabajar con colegas de diferentes niveles, lo que me ayuda a desarrollar y aspirar a mayores objetivos profesionales.
Lisa Edwards-Gerente de Soporte Comercial
Trabajo en el Programa de Familias y Tribunales Civiles y vivo en Liverpool. Prospero en el entorno acelerado en el que trabajamos dentro del Cambio, así como en la amplia gama de personas con las que trabajo a diario. Cada día es diferente en HMCTS y hay muchas oportunidades para desarrollarse y desarrollar su carrera. Encuentro extremadamente gratificante ser parte de una organización que está transformando el sistema de justicia. Me gusta aprender sobre la variedad de proyectos y lo que implica para que sean un éxito.
Colin Colas-Gerente de Soporte de Proyectos
Actualmente estoy en mi primer puesto como Transmisor Rápido de Entrega de Proyectos trabajando como Gerente de Soporte de Proyectos en el equipo de Operaciones de Entrega de Cartera (DOP) de la Dirección de Cambio de HMCTS. Apoyar al equipo de Portfolio en todos los ámbitos me ha llevado a hacer una variedad de cosas como parte de mi función. Principalmente, apoyo al equipo más amplio de DOP en la gestión, manejo y resolución de riesgos, problemas y dependencias a nivel de programa en toda la cartera. Disfruto de la capacidad de ver cuáles son las últimas actividades en toda la gama de los programas, en lugar de centrarme en uno o dos programas. Me encanta poder ver el panorama general y establecer vínculos entre la dependencia de un programa respecto de otro.
Hay muchas cosas que disfruto de trabajar para HMCTS, pero si tuviera que elegir una, tiene que ser la cultura. HMCTS tiene una naturaleza muy amigable y abierta, y eso sin duda proviene de las personas que se sientan dentro de HMCTS y contribuyen a su funcionamiento.
Martin Yale-Soporte de Reclutamiento
He trabajado en el equipo de Reclutamiento de HMCTS desde enero de 2018. El programa de reformas en HMCTS es enorme, y la oportunidad de participar y contribuir fue una gran atracción para mí. Me uní al equipo después de haber trabajado anteriormente en el sector privado y en proyectos de fincas en el Ministerio del Interior antes de jubilarme anticipadamente en 2016.
El equipo de reclutamiento trabaja para apoyar a los candidatos y gerentes de contratación a través del proceso de contratación, desde acordar los detalles de la vacante hasta concertar contratos y equipos para nuevos empleados.
HMCTS es un entorno de rápido movimiento, y es muy gratificante cuando un nuevo principiante se une y tú has participado en su reclutamiento para su nuevo puesto. El trabajo en equipo y el apoyo mutuo para lograr un objetivo común es otro factor positivo de trabajar aquí.
Aftab Akbarally-Gerente de Reclutamiento
Antes de unirme a HMCTS, trabajé en la industria de reclutamiento como Director de Ventas. Mi función actual consiste en planificar los recursos del equipo, mejorar los procesos, hablar con los solicitantes, trabajar con el personal para desarrollar estrategias de contratación y el aprendizaje y desarrollo del personal.
Cada día aquí es diferente, y me enfrento a desafíos a gran escala que nadie ha enfrentado antes. Me sentí atraído por trabajar aquí, ya que quería trabajar en algo interesante que importara. La vida en la Dirección de Cambio es extremadamente ajetreada y emocionante, ¡no hay suficientes horas en el día!
Siempre quise trabajar como funcionario público en Westminster, y quería unirme a una organización en la que tuviera oportunidades de crecer, estar expuesto a cosas nuevas y mejorar mis capacidades. Estoy bien apoyado y realmente disfruto trabajar en un lugar de trabajo diverso con ideas y opiniones diferentes. Otro punto destacado de trabajar aquí es que he participado en reuniones de alto perfil y ya he recibido capacitación para informar a los Ministros. ¡No pensé que eso pasaría!
Aquí hay un gran equilibrio entre el trabajo y la vida personal: cuando no estoy en el trabajo, disfruto de los deportes, el hip – hop, la comedia y las películas.
Akil Esmail-Gerente de proyectos
Me uní a HMCTS en 2013, y desde entonces he trabajado en una variedad de proyectos diferentes. Esto ha incluido servicios de externalización, software de TI y cambio de negocio. Actualmente soy Gerente de Proyecto en el Proyecto de Infraestructura de TI, y soy parte de un equipo que está implementando Wi-Fi y pantallas en los Tribunales Reales de Justicia.
Mi trabajo consiste en interactuar regularmente con una variedad de partes interesadas, desde representantes empresariales y recursos internos hasta proveedores, para ayudar a impulsar los cambios de infraestructura de TI para modernizar los Tribunales Reales de Justicia. Esto significa tener que comprender los requisitos de la empresa y alinearlos con el programa general de reforma.
Al incorporarme al departamento, sabía que esto sería un desafío debido a la magnitud del cambio que tiene el programa de reforma. Este fue un factor impulsor para mí, ya que siempre quise encontrar cosas diferentes y sabía que cada día traería un desafío diferente. El ritmo y el entusiasmo que trae HMCTS es emocionante, desafiante y, lo que es más importante, gratificante.
Después de muchos años en HMCTS, todavía disfruto mucho trabajando en un entorno en constante cambio que saca lo mejor de mí. HMCTS es un gran lugar para trabajar; no solo cuenta con el apoyo de una gran variedad de miembros del Equipo Directivo superior amigables y accesibles, sino que también hay grandes cantidades de oportunidades de desarrollo, algo que siempre debe aprovechar.