Les 5 principales composantes d’un système de gestion de la durabilité

En raison de l’impact de la mondialisation et des principaux défis liés au réchauffement climatique, de la réduction de la production de déchets et des émissions de carbone à la gestion des ressources en énergie et en eau, une approche plus responsable et durable vers une économie plus verte et une société plus saine est nécessaire pour toutes les industries et les gouvernements du monde entier, afin de donner la priorité à la protection des ressources naturelles, ainsi que comme améliorer les nouvelles opportunités commerciales et sociales.

Pour parvenir à un développement politique, économique et social plus durable et à long terme, toutes les autorités, les gestionnaires et les politiciens sont appelés de toute urgence à s’attaquer aux principaux problèmes transversaux internationaux, tout en résolvant de nouveaux problèmes locaux.

Une solution à un problème régional implique de s’attaquer à d’autres défis mondiaux connectés; de plus, cette approche holistique importante devrait être au cœur de tout Système intégré de gestion de la durabilité (SGS) pour les entreprises privées ou les organisations publiques qui comprennent parfaitement l’importance de faire face à l’interdépendance complexe des écosystèmes et des services environnementaux et souhaitent utiliser plus efficacement les ressources naturelles, économiques et de main-d’œuvre, ainsi que minimiser les impacts environnementaux de l’activité humaine.

Un SGS intégré est un système de gestion qui unifie de manière authentique l’ensemble d’une organisation dans son ensemble et intègre ses systèmes et processus dans un cadre complet et cohérent en adoptant une approche holistique et un ensemble commun de documents, de politiques, de procédures et de processus qui permettent à tout le personnel interne et externe et à la direction de travailler en une seule unité, tout en aidant à atteindre les objectifs de l’organisation de manière efficace et efficiente.

Un SGS intégré avec succès comprend cinq phases essentielles, chacune nécessaire pour évaluer les réalisations de l’organisation généralement sur une période de douze mois:

1) Examiner un « point de départ » pour des comparaisons futures;

2) Définir des objectifs à court, moyen et long terme;

3) Aligner la vision, les programmes et les systèmes de gestion;

4) Assurer le personnel et les partenaires contributions et actions;

5) Suivi des résultats et de l’impact des rapports sur les résultats.

L’objectif d’un SGS intégré est d’éviter la duplication de tout Système de Gestion de l’Environnement de Sécurité Sanitaire (SSE), de l’Énergie, de la Qualité, de la Responsabilité Sociale et d’autres Systèmes de Gestion volontaire déjà mis en œuvre, et de coordonner plus efficacement et plus efficacement les plans opérationnels existants en assemblant le cadre stratégique global en une image plus claire.

C’est pourquoi un SGS véritablement intégré peut aider à éviter toute répétition inutile dans les processus et procédures de l’entreprise, tout en facilitant l’adoption de nouveaux systèmes volontaires basés sur des normes commerciales et la création d’initiatives innovantes en matière de durabilité.

Avec un SGS intégré, il est désormais possible de fournir une représentation claire et complète de tous les aspects commerciaux majeurs et mineurs, et de montrer comment les différents indicateurs économiques, environnementaux et sociaux peuvent influencer chaque aspect à court, moyen et long terme, tout en suggérant les risques d’entreprise associés au développement des affaires.

En particulier, un SGS intégré efficace et efficient permet de mieux gérer les besoins communs et spécifiques des employés, de vérifier le rendement des concurrents et de promouvoir les meilleures pratiques pour minimiser les risques opérationnels et maximiser les ressources de l’entreprise.

Un système intégré de gestion de la durabilité améliore les performances économiques, environnementales et sociales actuelles et futures de toute organisation, et contribue à atteindre une croissance plus responsable et une rentabilité durable à la fois au niveau local et mondial.

Nous aidons nos clients et partenaires à relever les défis économiques, politiques, sociaux et environnementaux les plus urgents. Si vous souhaitez en savoir plus sur nos pratiques en matière de durabilité, veuillez Nous contacter pour une première consultation d’introduction afin de discuter des systèmes de gestion et de communication dont vous pourriez avoir besoin pour une conformité législative et réglementaire complète en matière de durabilité, ainsi qu’une meilleure mesure et un meilleur rapport sur le rendement du TBL.

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