korlátozott szabad ügynök

ki korlátozott szabad ügynök a jégkorongban?

hogyan lehet megérteni a jégkorong kifejezést korlátozott szabad ügynök?

mit jelent a korlátozott szabad ügynök?

a korlátozott szabad ügynök (RFA) egy típusa szabad ügynök ban, – ben Nemzeti Labdarúgó Liga (NFL), Nemzeti Jégkorong Liga (NHL), vagy Nemzeti Kosárlabda Szövetség (NBA). Az ilyen játékosoknak különleges korlátozásaik vannak arra vonatkozóan, hogy milyen feltételek mellett tarthatják meg vagy változtathatják meg munkaviszonyukat atlétikai klubcsapataikkal.

az a játékos, aki már nem tekinthető belépő szintűnek, de nem minősül korlátlan szabadügynöknek, korlátozott szabadügynökké válik, amikor a szerződése lejár. Egy játékos csak akkor nyilváníthatja magát korlátlan szabadügynökként, ha elmúlt 27 éves, vagy legalább 7 éve játszott a bajnokságban.

a jelenlegi csapatnak ki kell terjesztenie a “feljogosító ajánlatot” egy korlátozott szabad ügynökre, hogy megtartsa az adott játékos tárgyalási jogait. A minősített ajánlatok egyéves szerződésekre vonatkoznak. A kvalifikációs ajánlat minimálbére a játékos előző évi fizetésétől függ.

azoknak a játékosoknak, akik az előző szezonban kevesebb mint 660 000 dollárt kerestek, a tavalyi fizetés 110 százalékát kell felajánlani. Az 1 millió dollárt elérő játékosoknak 105 százalékot kell felajánlani. Az 1 millió dollárt meghaladó játékosoknak 100 százalékot kell felajánlani.

  • ha a feljogosító ajánlat nem történik meg, a játékos korlátlan szabadügynökké válik.
  • ha a játékos elutasít egy feljogosító ajánlatot, korlátozott szabadügynök marad.
  • ha a játékos December 1-je előtt nem ír alá, akkor a szezon hátralévő részében nem játszhat az NHL-ben.

ha egy játékos elfogadja a feljogosító ajánlatot, akkor egyéves szerződést ír alá jelenlegi csapatával az ajánlat feltételei szerint. Ha a játékos elutasítja a kvalifikációs ajánlatot, vagy még nem fogadta el, akkor képes tárgyalni az ajánlati lapokról más csapatokkal. Feljogosító ajánlatok szükségesek ahhoz, hogy a csapat megtartsa a játékos jogait, de a legtöbb esetben a játékos és a csapat elfogadja a feljogosító ajánlattól eltérő szerződést. Ha a játékos aláír egy ajánlati lapot egy másik csapattal, a jelenlegi csapata értesítést kap, és már nem tárgyalhat új szerződésről, vagy nem cserélheti el a játékos jogait egy másik csapattal. A jelenlegi csapatnak 7 napja van arra, hogy eldöntse, megfelel-e az ajánlati lapnak, vagy elutasítja, és megkapja a draft pick kompenzációt az ajánlati lapot készítő csapattól.

nincs kérdés? Tegyen egy fogadást most!

  • a játékos a jelenlegi csapatánál marad az ajánlati lapéval megegyező szerződéssel, azzal a kivétellel, hogy a jelenlegi csapatnak nem kell megfelelnie semmilyen olyan záradéknak, amely korlátozza a játékos kereskedelmének vagy újbóli hozzárendelésének képességét, mint egy “nincs kereskedelmi záradék”. A csapat egy évig nem kereskedhet a játékossal.
  • a játékos annak a csapatnak a tagjává válik, akivel aláírta az ajánlati lapot az említett ajánlati lap összes feltétele alatt. Most korábbi csapata kompenzációként követeli a játékos új csapatának draftját. A kompenzációs draft-válogatásokat a játékos új fizetése határozza meg csúszó skálán.

például:

  • 2008-ban egy csapat, amely korlátozott szabadügynököt írt alá, szezononként átlagosan 2 615 625-3 923 437 dolláros fizetéssel, elvesztette az első körös draft-választást, a harmadik körös draft-választást pedig a játékos korábbi csapatának.
  • egy korlátozott szabad ügynök aláírása egy évi 6 539 062 dollár értékű szerződéshez egy csapatnak négy első körös draft-válogatásba kerül.

a tárgyalási folyamat bármely pontján, ha a játékos 4 évnél hosszabb ideig volt az NHL-ben (kevesebb, ha a játékos 20 éves kora után írta alá első szerződését), akár a játékos, akár a jelenlegi csapata fizetési választottbírósági eljárást nyújthat be szerződéses vita rendezésének eszközeként. Ezen a ponton a játékos már nem írhat alá ajánlati lapot. A Fizetési választottbírósági eljárás benyújtásának határideje július 5., az ügyeket július vége és augusztus eleje között tárgyalják.

  • Fizetés Választottbírósági.Mind a játékos, mind a jelenlegi csapata benyújtja elvárásait a Játékos következő évi fizetésére vonatkozóan. A csapat nem kérhet 15% – nál nagyobb fizetéscsökkentést. A választottbíró meghallgatja az ügyet mind a játékos, mind a csapat részéről, és ítéletet hoz. Az ítélet meghatározza azt a fizetést, amelyet a csapatnak fizetnie kell a játékosnak. Azokban az esetekben, amikor a játékos választottbírósági eljárást kért, a választottbíró ítéletének meghozatalát követően a csapatnak az ítélet meghozatalától számított 48 órán belül döntést kell hoznia. Ha a csapat elfogadja, a játékos új szerződést ír alá az ítéletben meghatározott fizetéssel. Ha a csapat hanyatlik, akkor a játékos korlátlan szabadügynökké válik. A csapatok nem utasíthatják el a klub által választott választottbíráskodásból eredő szerződéseket.

egy csapat vehet egy játékos választottbírósági egyszer karrierje. Bár nincs kifejezetten meghatározott maximális számú alkalommal egy játékos kérheti fizetés választottbírósági, mivel az CBA játékosok töltenek négy off-szezonban, mint potenciális választottbírósági jogosult RFA a, egy játékos megvalósíthatóan, hogy akár négy ilyen kérelmek előtt válik korlátlan szabad ügynök.

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.