javasoljuk, hogy az emberek olvassa el ezt a cikket együtt honlapunkon útmutatást PAYE kódok munka-mint akkor vegye fel a háttér-információkat, hogy segítsen megérteni, hogy mi következik, valamint állni akkor jó helyett kezelni az adóügyek, most és a jövőben.
Starter checklist
ha nincs egy P45 adni egy új munkáltató, az új munkáltató kell kérni, hogy töltse ki a starter checklist. Ha nem, nyomtasson ki egyet, töltse ki, és adja meg az új munkáltatónak. A P46 kifejezést néha még mindig használják az indító ellenőrzőlista hivatkozására.
egy kezdő ellenőrzőlistán az alkalmazottat megkérdezik, hogy melyik állítás vonatkozik rájuk:
- a ez az első munkahelyük április 6-A óta, és nem részesültek adóköteles álláskeresési támogatásban, Foglalkoztatási és támogatási támogatásban, adóköteles Keresőképtelenségi ellátásban, állami nyugdíjban vagy foglalkoztatói nyugdíjban.
- B jelenleg ez az egyetlen munkahelyük, de április 6-A óta más munkát végeztek, vagy adóköteles álláskeresési támogatást, foglalkoztatási és támogatási támogatást vagy adóköteles keresőképtelenségi ellátást kaptak. Nem kapnak állami vagy foglalkoztatói nyugdíjat.
- C van egy másik munkahelyük, vagy állami vagy foglalkoztatói nyugdíjban részesülnek
attól függően, hogy milyen nyilatkozatot választ, a munkáltató adótörvényt rendel el, és az első fizetésnapon esedékes adót dolgozza ki.
három kód osztható ki. 2019/20-ban ezek 1250L, 1250l M1/W1 és BR.
ha nem választ egy nyilatkozatot, vagy egyáltalán nem tölti ki az indító ellenőrzőlistát, akkor a munkáltató 0T adókódot fog használni. az alapdíjas adófizetők esetében ez ugyanazt az eredményt eredményezi, mint a BR kód (azaz átalánydíjas 20% – os levonás).
nagyon fontos, hogy megőrizze az indító ellenőrzőlista másolatát, amelyet kitöltött, vagy legalább jegyezze fel a kiválasztott állítást, és tartsa biztonságos helyen, mivel előfordulhat, hogy hivatkoznia kell rá, ha valaha probléma merül fel.
az adókódok
attól függően, hogy a nyilatkozatot, hogy vegye, a munkáltató fogja használni az alábbi PAYE kódok:
Kategória A = 1250l. ez megadja a teljes hasznot a személyes juttatás kezdete óta az adóév, néha le, mint egy kumulatív adótörvény.
tehát, például, ha nem dolgozott kezdete óta az adóév, és kap munkát szeptember 1-jén 2019, akkor hagyjuk 6,252 az adómentes juttatás (hat hónap x 1,042 (1/12 x 12,500) = 6,252) használni ellen, hogy a havi bérek (és az átvitelre). Az adóév 12. hónapjáig (március) 12/12. (azaz az összes) adómentes juttatást kell kapnia.
B Kategória = 1250 L M1/W1. Ez ad egy részét az adómentes juttatás minden fizetési időszak – de nem több és nem kevesebb. Tehát, ha havonta fizetnek, akkor havonta 1/12-t kap, ha pedig hetente fizetnek, akkor 1/52-t kap. Ezt a kódot nem kumulatív adótörvénynek lehet nevezni.
folytatva a fenti példát, ha bejelöli a B négyzetet, akkor 1042 számú, adómentes fizetést kap, amelyet a szeptemberi bérekhez kell felhasználni, 1042-et az októberi bérekhez és így tovább – még akkor is, ha az év elején van néhány felhasználatlan adómentes juttatás. Mivel az Ön új munkáltatója nem rendelkezik az Ön korábbi munkáltatójától kapott fizetésének és adójának részleteivel, nem tudják az Ön adóját ‘összesítve’kiszámítani. A nem kumulatív kód gyakran azt jelenti, hogy túlfizet adót.
C Kategória = br kód, ami azt jelenti, hogy az alapkulcsot, jelenleg 20% – ot fizet az összes bérére.
ennek a kódnak meg kell adnia a helyes eredményt, ha Ön BR adófizető, és az év összes személyes juttatását teljes mértékben felhasználják a többi munkahelyéből származó jövedelem ellen.
mi történik, ha rossz állítást választok?
problémák általában akkor merülnek fel, amikor az emberek az a dobozt választják, amikor valójában a B vagy C dobozt kell választaniuk.
1.példa – Ann – jelölje be az A négyzetet, amikor be kellett volna jelölnie a B négyzetet
Ann munkanélküli. Heti 73,10 Ft álláskeresői juttatásban részesül 2019 októberéig, amikor visszatér a munkába. Az új állása 2000-et fizet neki havonta. Ann nem rendelkezik a Jobcentre P45U-jával, ezért kitölti az induló ellenőrzőlistát, és igazolja, hogy ez az első munkája (a 2019/20-as adóévben), de nem részesült az induló ellenőrzőlistán felsorolt állami juttatások egyikében sem (nem érti, hogy az általa kapott álláskeresői támogatás adóköteles).
az Ann a jelölőnégyzet bejelölésének eredményeként az Ann új munkáltatója halmozott alapon működteti a szokásos adótörvényt (1250l – Ann számára a teljes személyes juttatás 12 500 Ft). Ez azt jelenti, hogy Ann az adóév első felétől megkapja az összes személyes juttatás előnyeit, hogy szemben álljon a foglalkoztatási jövedelmével. Az év végén Ann nem fog adót fizetni a munkajövedelmei után, mivel összesen csak 12 000 (6 hónap x 2000), és a bérszámfejtésen keresztül 12 500-at engedtek neki adómentesen.
azonban a teljes adóköteles jövedelme 2019/20-ban valójában 13 900,60 (azaz 12 000 plusz 1900,60 számú álláskeresői juttatás). Az adóév végén, amikor a HMRC elvégzi az éves egyeztetést (P800-nak hívják), Ann 280,12 (azaz 13 900,60-mal kevesebb, mint 12 500 x 20%).
ha Ann helyesen jelölte volna be a B négyzetet, Ann munkáltatója ehelyett a W1/M1 alapon működő szabványos kódot használta volna, azaz nem halmozottan. Ann az év korábbi részéből nem részesült volna a személyes juttatásban, és elkerülte volna az alulfizetési helyzetet (sőt, valószínűleg visszatérítési helyzetben találta volna magát).
néhány dolgot meg kell jegyezni erről a forgatókönyvről:
- a gondozói juttatás valójában adóköteles juttatás – de nem említik kifejezetten az induló ellenőrzőlistában felsorolt egyéb adóköteles juttatások mellett. Ezt a HMRC-vel számos alkalommal felvetettük.
- néha DWP megmondja HMRC bármilyen adóköteles előnyöket, hogy az egyén volt, de nem hivatkozhat erre történik, és akkor is, ha ez nem, lehet, hogy túl késő az adóévben HMRC változtatni az adótörvény.
2.példa – Zachery – jelölje be az a négyzetet, amikor be kellett volna jelölnie a C négyzetet
Zachery nővér. Egy ideje dolgozik az NHS-ben, és 2019-ben úgy dönt, hogy csatlakozik a nővér bankjához, hogy felvegyen néhány extra órát. A nővérbank külön szervezet az NHS-n belül bérszámfejtés céljából azon a részen, amely fizet neki a szokásos munkájáért. Amikor csatlakozik a ‘bankhoz’, felkérik, hogy töltsön ki egy kezdő ellenőrzőlistát.
Zachery furcsának tartja, hogy felkérték, hogy töltsön ki egy kezdő ellenőrzőlistát, és csak bejelöli az a dobozt – banki munkáját a szokásos munkájának meghosszabbításának tekinti, és április 6.óta nem végzett más típusú munkát.
emiatt a bank bérszámfejtési osztálya az 1250l kódot használja banki bevételeivel szemben. Az adóév hátralévő részében Zachery 8000-et keres bankápolóként-egyiket sem adóztatják, mivel az a 12 500-as, adómentes összeg alá esik, amelyet kiosztottak neki.
de Zachery már felhasználta az adómentes összeget a szokásos keresetével szemben (20 000), ami azt jelenti, hogy adólevonása 1500 (20 000-rel kevesebb 12 500 x 20%). Ez azt jelenti, hogy az év végén Zachery számlát kap az 1600-as (azaz 28 000-rel kevesebb, mint 12 500 x 20% – kal kevesebb, mint az általa már kifizetett 1500-as).
ha Zachery az A doboz helyett a C négyzetet jelölte volna be, akkor 20% – os átalányadót szedtek volna be a 8000.számú banki nővér jövedelmére (1600. számú), ami helyes eredményt adott volna.
ebben a forgatókönyvben néhány dolgot meg kell jegyezni:
- vannak olyan adatlapjaink, amelyek azt vizsgálják, hogy az adókódoknak hogyan kell mélyebben működniük, ha több foglalkozása van, vagy ha ügynökségen keresztül dolgozik, mivel ezekben a forgatókönyvekben a dolgok gyakran nagyon zavarosak lehetnek.
- előfordulhat, hogy valójában csak egy munkája van, de mivel a régi munkáltatója késleltette a kilépő információk elküldését a HMRC-be, a HMRC úgy gondolja, hogy két állása van. Ha helytelenül felülírják az adókódját egy BR adókóddal, kapcsolatba kell lépnie velük, hogy egyenesen állítsa őket – a helytelen BR kód miatt túlfizetett adóknak végül vissza kell térniük hozzád!
nem tudom fizetni az adószámlát, mit tegyek?
ha van egy adószámla, és ez azért van, mert helytelenül kiválasztott egy kezdő nyilatkozat, akkor nem sok, amit tehetünk róla, és akkor meg kell állapodni HMRC hogyan fogja fizetni. Más lenne a helyzet, ha például 2019/20 – ban új munkát kezdene, és új munkáltatójának megadná az induló ellenőrzőlistát, amely jelezte, hogy a BR kódot kell használni (mivel ez egy második munka volt), azonban nem használták a kódot-csak egy szabványos 1250l kódot tettek fel. Ez munkáltatói hiba lenne, és a HMRC-nek először a Be nem fizetett adót kell üldöznie. (Megjegyzés: Ez nem ‘munkáltatói hiba’, ha a helytelen opciót választja az indító ellenőrzőlistán.)
ha az alulfizetés beszedése a PAYE kódon keresztül vagy közvetlenül a HMRC-nek történő fizetés nehéz lesz az Ön számára anyagilag, a lehető leghamarabb vegye fel a kapcsolatot a HMRC-vel, hogy megbeszélje. Előfordulhat, hogy gondoskodik az adó kódolásáról hosszabb ideig, vagy részletekben fizet. Lehet, hogy kamatot számít fel, ha elosztja a kifizetéseket.
helyesen fejeztem be az indító ellenőrzőlistát, de még mindig van alulfizetésem!
néha ez megtörténhet, például amikor munkahelyet vált a fizetési időszak közepén. Fontolja Meg Jacqui-T. 19. július 2019-ig HR-ben dolgozott, havonta 1500 Ft-ot fizetett (minden naptári hónap végén). Júliusban csak július 19 – ig fizetik ki (tehát mondjuk 619,35-ig) – de amikor kiszámítja, hogy mennyi adót kell levonni ebből a júliusi fizetésből, akkor az 1042 dolláros adómentes juttatást kapja, ami azt jelenti, hogy nincs levonva adó. Az ebből a munkából származó összes fizetése és adója a HR-állás elhagyásakor tehát 5 419,35 és 274,80.
Jacqui 22.július 2019 – én kezdte új munkáját-havonta 1,750 XNUMX-et keres. Még akkor is, ha helyesen bejelöli A kezdő ellenőrzőlista B mezőjét, új munkáltatója szintén ad neki 1042 USD adómentes juttatást a júliusi keresetéhez képest (tegyük fel, hogy ezek 564,51 USD), ami azt jelenti, hogy nem vonnak le adót.
az adóév végén a 2019/20-as adószámítása 89,17-es számú alulfizetést mutat, mivel júliusban két személyi juttatásban részesült:
| munka 1 jövedelem | £5,319.35 (£1,500 x 3 plusz £919.35) |
| Állás 2 jövedelem | £14,564.51 (£1,750 x 8 plusz 664.51 |
| összesen | £19,983.86 |
| (kevesebb személyes juttatás) | (£12,500) |
| 20% – os adó az egyenleg után £7,483.86 | £1,496.77 |
| (kevesebb adó levonása a forrásnál-munka 1) | (£274.80) |
| (kevesebb adó levonása a forrásnál-munka 1) | (£1,132.80) |
| Alulfizetés | £89.17 |
ilyen helyzetben a munkáltatója helyesen működtette a PAYE-t, és ez csak egy ilyen dolog. A lényeg az, hogy tisztában legyen a kérdéssel és a költségvetéssel.
Diákhitel
ha van egy diákhitel(ek) visszafizetni, és akkor alkalmazzák, akkor általában visszafizetni a kölcsönt a bérek alapján PAYE. Ez általában automatikusan megtörténik az érettségi utáni áprilisban, feltéve, hogy elkezdett dolgozni, és többet keres, mint a visszafizetési küszöb(ek).
HMRC adja meg munkáltatójának azokat az információkat, amelyekre szüksége van a megfelelő összeg levonásához a béréből. A helyes visszafizetés kiszámításához fontos, hogy az induló ellenőrzőlistán jegyezze fel, hogy milyen hitele van (például 1.vagy 2. terv, vagy posztgraduális hitel). Ha nem tudja, milyen kölcsön van, akkor lépjen kapcsolatba a Diákhitel társasággal.
További információ?
a hasznos eszközök oldalon láthat egy példát arra, hogyan kell kitölteni egy kezdő ellenőrzőlistát.
A kezdő ellenőrzőlistát és a diákhiteleket részletesebben ismertetjük testvéroldalunkon, a diákok adó útmutatójában.
van információ arról, hogy mi a teendő, ha nem tud fizetni, az adót a foglalkoztatási szakasz.
Ha gondolod munkáltató hiba lehet alkalmazni, olvassa el a teljes útmutatót a munkáltató hiba.