Cqc (Quality Care Commission) er den uavhengige regulatoren for helse og sosial omsorg i England. Det sikrer helse – og sosialtjenester er trygge, av høy kvalitet, effektiv, medfølende og oppfyller juridiske standarder.
denne forskriften tillater publikum å ta informerte beslutninger når du velger en omsorgsperson.
cqc-verdiene er:
* Excellence – Å være en organisasjon med høy ytelse.
•Omsorg-behandle alle med verdighet og respekt.
•Integritet-gjør det rette.
•Teamarbeid-lære av hverandre for å være det beste vi kan.
en positiv holdning i omsorgssektoren er et valg.
DET er veldig viktig at VI forstår AT cqc revisjon, inspeksjon og forbedringsprosessen er en positiv og kontinuerlig syklus.
Å Ha en åpen og lidenskapelig kultur gjør det mulig for en omsorgsperson å effektivt takle nye utfordringer og problemer, og dette vil lett utvikle seg for å forbedre omsorgskvaliteten.
Det er gunstig å se frem TIL cqc inspeksjoner, er det en mulighet til å vise frem din beste praksis og få positivt fra inspeksjon erfaring.
som omsorgsperson ledes kultur og motivasjon av ledergruppen. Hvis en omsorgstjeneste ledes av positiv, lidenskapelig og motivert arbeidsetikk, vil hele teamet uunngåelig lære av dette, og det vil reflektere i sin levering av omsorg.
et team som bryr seg og jobber for hverandre, vil sikre at enkeltpersoner føler seg trygge og ønsket. Omsorgspersoner som er optimistiske om tjenesten, deres ledere og deres medhjelpere, bidrar til en kultur som avler god omsorg.
et omsorgstjenesteteam som er engasjert i tjenesten og er villig til å bli sittende fast i å finne ut de virkelige problemene, vil nesten helt sikkert være en effektiv. Et godt tilsyn med omsorgsadministrasjon og praksis resulterer i en omsorgsleverandør som kjenner pulsen på deres tjeneste, ansatte som føler seg verdsatt og trygge, kunder som får god kvalitet, og familie og venner som har tillit til omsorgen som tilbys til sine kjære.
en god omsorgsleverandør skaper og bruker sterke systemer og prosesser som driver kontinuerlig forbedring for å støtte seg selv og tjenesten de kjører. De hjelper med å planlegge bemanning og trene personalet effektivt, administrere viktige funksjoner som sikring og hendelsesregistrering, rapportering og sikkerhetsvarsler. De bruker systemer som styrker styresett og bidrar til å sikre åpenhet, slik at tjenestene kan lære og forbedre seg når ting går galt.
CQC-prosessen er positiv og viktig.
Å Administrere en omsorgsorganisasjon er aldri lett å få 100% riktig, men hvis omsorgstjenesten er trygg, effektiv, omsorgsfull, responsiv og godt ledet, er dette i tråd med CQCS verdier.