pentru a răspunde la întrebarea dvs. în ceea ce privește organizațiile nonprofit din Statele Unite:
IRS (Agenția Federală responsabilă pentru aprobarea statutului nonprofit, scutit de taxe) cere tuturor organizațiilor nonprofit să aibă un consiliu de administrație. Consiliul este responsabil pentru Guvernanța generală a organizației, asigurând păstrarea misiunii caritabile nonprofit și asigurând o gestionare fiscală prudentă.
în majoritatea cazurilor, aceste funcții sunt „onorifice” în sensul că, cu puține excepții, membrii unui consiliu de administrație nonprofit nu sunt plătiți pentru această muncă. Toți membrii consiliului votează lucruri precum bugetul, politicile, direcția programatică generală. Personalul profesionist este responsabil pentru gestionarea și executarea de zi cu zi a viziunii consiliului, dar Consiliul de administrație este în cele din urmă responsabil față de IRS și alte autorități pentru conformitate.
Notă: Unele organizații își plasează membrii „onorifici” ai consiliului ca participanți fără drept de vot la ședințele Consiliului. Cât de aproape pot spune, IRS nu interzice acest lucru, dar alții fac. În California, de exemplu, nu există membri ai consiliului de administrație „onorifici” sau fără drept de vot: toți membrii unui consiliu nonprofit au drepturi de vot egale. Verificați cu starea în care operează înainte de a merge acest traseu!
pe lângă Consiliul oficial de administrație, multe organizații au și un consiliu onorific sau „consiliu consultativ” sau „comitet consultativ” (pot avea multe nume diferite).
aceste consilii onorifice/consultative nu au nicio obligație sau responsabilitate legală și nu raportează niciunei autorități specifice. Deci, care este scopul lor?
oricare sau toate dintre următoarele pot intra în joc:
- un mijloc de a primi sfaturi dintr – o varietate de surse-poate foști sau potențiali clienți, poate experți în domeniu care sunt prea ocupați pentru un rol mai formal/Oficial, poate funcționari aleși
- un mijloc de a onora foști/pensionari membri ai consiliului de administrație/voluntari/personal care doresc să rămână implicați în organizație, dar fără atât de multe întâlniri, obligații sau stres
- un mijloc pentru ca organizația să beneficieze oameni, care susțin misiunea, dar nu doresc nici o obligație suplimentară în afara de „creditare numele lor” în suport
- un mijloc de a săruta până la potențialii donatori mari și să le dea un titlu onorific pentru darul lor
de multe ori, acestea sunt „placi”, în nume numai, și nu îndeplinesc. Chiar și așa, sunt oameni pe care directorul executiv sau președintele Consiliului de administrație îl pot apela (sau prin e-mail) pentru sfaturi atunci când este cazul.
și, uneori, se întâlnesc pentru a discuta și a recomanda o politică specifică sau o direcție de program. Notă: în calitate de comitet onorific/consultativ, acestea sunt doar recomandări – Consiliul de administrație „real” trebuie să voteze pentru a aproba orice schimbare de direcție.