anunțuri! Descărcați software-ul JAMB CBT acum gratuit!
– ce speri să câștigi din această experiență –
interviurile pot fi dificile și stresante. V-ați întrebat, de asemenea, ce sperați să câștigați din această experiență? Și asta indiferent de locul în care te afli în cariera ta. De asemenea, procesul de aplicare poate fi extrem de consumator de timp.
astfel, când aterizezi în cele din urmă un interviu, este normal să subliniezi despre furnizarea celor mai bune răspunsuri posibile la întrebările obișnuite ale interviului.
cel mai probabil, asta va însemna să poți vorbi despre experiența ta anterioară și despre modul în care te pregătește pentru ROL. Aceste tipuri de întrebări vă asigură că sunteți candidatul cel mai potrivit pentru locul de muncă.
cuprins
ce speri să câștigi din această experiență?
înainte de a răspunde la această întrebare, vă rugăm să rețineți că unele variații la această întrebare includ:
1. Povestește-mi despre experiența ta de muncă.
2. De asemenea, descrieți experiența dvs. conexă.
3. În plus, cum vă pregătește experiența anterioară pentru acest loc de muncă?
4. În plus, credeți că experiența dvs. se potrivește nevoilor rolului?
5. De asemenea, crezi că ești calificat pentru această poziție?
ce speri să câștigi din această experiență? Ce intervievatorul vrea cu adevărat să știe
managerii de angajare, recrutorii și angajatorii pun aceste întrebări pentru a înțelege mai bine modul în care fundalul și experiența dvs. de muncă se referă la poziția pe care doresc să o ocupe.
astfel, experiența anterioară servește ca un indicator dacă va fi un activ valoros și o potrivire bună pentru compania lor. Cu toate acestea, evitați să răspundeți prea larg.
de asemenea, încercați să utilizați exemple specifice despre modul în care munca trecută v-ar putea pregăti pentru noul rol. Cu cât sunteți mai aproape de cerințele postului, cu atât sunt mai mari șansele de a fi selectat pentru un interviu.
ce speri să câștigi din această experiență? Cum să răspundă la întrebări interviu despre experiența dumneavoastră
răspunsul cel mai eficient este de a descrie responsabilitățile și realizările. Și pentru a le conecta la locul de muncă pentru care intervievați.
astfel, trebuie să vă legați responsabilitățile de cele enumerate în fișa postului pentru noua funcție. Acest lucru este astfel încât angajatorul va vedea că aveți calificările necesare pentru a face loc de muncă.
de asemenea, concentrați-vă mai ales pe responsabilitățile anterioare legate direct de cerințele noului loc de muncă.
ce speri să câștigi din această experiență?
Exemplul 1
anii mei de experiență m-au pregătit bine pentru această poziție. Ați menționat că serviciul pentru clienți este o mare parte a acestui loc de muncă;
am petrecut trei ani lucrând într-un centru de apeluri de mare volum, răspunzând la apelurile clienților și identificând soluții.
Exemplul 2
am dezvoltat abilități extinse de lucru cu clienții chiar și atunci când au fost în dificultate. Sunt excelent la deescalating situații și de a face clientul fericit.
gradul nostru de satisfacție a clienților a crescut cu 10% în timpul mandatului meu la angajatorul meu anterior.
de asemenea, deoarece rolul departamentului dvs. de marketing este de a îmbunătăți impresiile clienților despre companie, experiența mea ar fi un mare avantaj pentru echipa dvs.
Exemplul 3
am lucrat ca asistent de canisa la un spital local de animale în timpul verii, înainte de primul meu an de facultate. A fost acolo am descoperit ceea ce am vrut să fac ca o carieră.
de asemenea, am decis să merg la facultate și să mă concentrez să devin medic veterinar pentru animale mici, așa că asta am făcut. De atunci lucrez la același spital de animale.
Exemplul 4
mai mult decât orice altceva, sper să câștig prima mea experiență de lucru. După cum știți cu siguranță, este foarte greu să obțineți un loc de muncă plătit în jurnalism fără experiență anterioară. Editura dvs. are o mare reputație în oraș.
de asemenea, lucrul aici mă va ajuta cu siguranță mai târziu în căutarea unui loc de muncă. Dar sper, de asemenea, să arunc o privire asupra intrărilor și ieșirilor din activitatea de publicare și, probabil, să înțeleg unde ar trebui să se îndrepte cariera mea în viitor.
exemplul 5
sper să întâlnesc oameni noi, să-mi îmbunătățesc abilitățile lingvistice și să-mi lărgesc orizonturile. Nu am mai fost niciodată în străinătate și sper că această experiență de voluntariat îmi va deschide cumva ochii la toate diferențele pe care le avem în lume.
de asemenea, ar trebui să fie școala mea de toleranță și răbdare. Asta sper să câștig din experiența mea cu organizația dvs., dar cine știe–poate voi câștiga și mai mult.
niște prieteni buni, un partener, o nouă perspectivă pentru viața mea–vom vedea.
CITEȘTE ȘI!!!
nu există experiență întrebări de interviu la nivel de intrare
întrebări de interviu de succes
interviu cu obiectivele carierei
când răspundeți la întrebarea
de asemenea, când răspundeți la ce sperați să obțineți din această experiență întrebări de interviu răspuns, rețineți:
1. Vorbiți despre dăruire, nu numai despre obținerea
atitudinea dvs. contează cel mai mult pentru intervievatori. Cu siguranță, nimeni nu ar lucra dacă nu ar primi nimic în schimb.
dar angajații excelenți Doresc, de asemenea, să dea ceva înapoi. Astfel, prezentați această atitudine în interviul dvs. de muncă.
de asemenea, spuneți ce vă așteptați să câștigați și adăugați ceea ce sperați să aduceți la bord, cum sperați să vă ajutați noul angajator.
2. Conectați-vă viitorul cu compania lor
dacă aplicați pentru un rol entry-level sau internship, realizați că, mai mult decât orice altceva, Acestea sunt forme de achiziție de talente.
companiile urăsc să-și vadă stagiarii găsind un loc de muncă obișnuit cu unul dintre concurenții lor. Au investit timp și bani în acești oameni.
de asemenea, spuneți că sperați să obțineți un loc de muncă cu normă întreagă cu ei în viitor sau poate o șansă de a aplica pentru poziția dvs. de vis în cadrul companiei lor.
odată ce văd că nu sunteți neapărat doar pentru o perioadă scurtă de timp, vă vor da preferință față de alți candidați.
3. Lăudați-i pentru ceva și conectați-vă cu ei la nivel Personal
intervievatorii și managerii de resurse umane sunt ființe umane, la fel ca tine sau ca mine. De asemenea, le place când cineva își recunoaște munca bună, realizările. Le place să audă cuvinte de laudă în legătură cu compania lor.
a vorbi despre lucruri pe care vrei să le câștigi în timp ce lucrezi pentru companie este o mare oportunitate de a-i lăuda pentru ceva. De exemplu:
speri să înveți și știi că o vei face pentru că au cel mai bun program de pregătire pentru noii angajați din oraș.
dorind să cunoști oameni noi și să experimentezi culturi diverse, ai făcut alegerea potrivită solicitând o oportunitate de Voluntariat Cu această organizație, deoarece sunt renumiți pentru Promovarea diversității culturale în echipele lor.
cu informațiile de mai sus, credem că ați obținut câteva informații vitale. Asigurați-vă că le urmați în mod corespunzător. De asemenea, încercați să-l împărtășească cu familia și prietenii. Mult Noroc.
echipa CSN.
Alăturați-Vă Peste 5 Milioane De Abonați Astăzi!
=> URMAȚI-NE PE INSTAGRAM | FACEBOOK & TWITTER PENTRU CELE MAI RECENTE ACTUALIZĂRI
ANUNȚURI: DIABETUL KNOCK-OFF ÎN DOAR 60 DE ZILE! – COMANDA TA AICI
AVERTISMENT PRIVIND DREPTURILE DE AUTOR! Conținutul acestui site web nu poate fi republicat, reprodus, redistribuit integral sau parțial fără permisiunea sau confirmarea cuvenită. Toate conținuturile sunt protejate de DMCA. Conținutul de pe acest site este postat cu intenții bune. Dacă dețineți acest conținut & credeți că drepturile dvs. de autor au fost încălcate sau încălcate, asigurați-vă că ne contactați la oolnews.com] pentru a depune o plângere și acțiunile vor fi luate imediat.