plán soukromých zdravotních služeb: výhoda pro vaše malé firmy
plány soukromých zdravotních služeb (PHSP) je plán schválený kanadskou Agenturou pro příjmy (CRA), který je součástí zákona o dani z příjmu od roku 1986. Jedná se o úžasně flexibilní plán a skvělou alternativu ke skupinovému pojištění. Umožňuje, aby se zdravotní výdaje zaměstnanců staly odečitatelným obchodním nákladem pro zaměstnavatele. Tento celostátní plán poskytuje cenově dostupné zdravotní pojištění jak pro osoby samostatně výdělečně činné, tak pro majitele malých podniků. Velké korporace také těží z tohoto plánu nízkých nákladů a jejich zaměstnanci mají k dispozici vyčerpávající seznam způsobilých výdajů.
PHSP je jednoduchý plán s radikálními výhodami pro vaše malé firmy. Proč?
jakmile je PHSP zřízen, osobní zdravotní péče, zubní a zrakové náklady hrazené dolary po zdanění jsou nyní předloženy do plánu a náhrada je nezdanitelnou lékařskou výhodou pro vás a vaše zaměstnance. Nároky předložené k plánu během fiskálního roku jsou pro společnost plně daňově uznatelným nákladem.
nejen, že je plán úžasně flexibilní. Je to fantastická alternativa ke skupinovému pojištění. Odměňuje majitele podniků a manažery tím, že zvyšuje jejich současné výhody a pokrývá náklady na zdravotní péči, které nejsou nabízeny prostřednictvím tradičních pojistných plánů.
PHSP může buď nahradit části stávajícího Skupinového pojištění, nebo jej doplnit. Ještě lepší je, že je nákladově a daňově efektivnější než jakýkoli jiný dostupný plán. Dali jsme kontrolu zpět do rukou zaměstnavatele, abychom zřídili různé třídy pro zaměstnance, pokud nebudou nabízeny žádné jiné výhody.