door Oliver Hurcum
het behalen van een diploma verbetert zeker je vooruitzichten op een baan, maar het is niet het enige loopbaanvoordeel dat je krijgt als je naar de universiteit gaat. Naast het verstrekken van de technische know-how voor uw droombaan, je diploma zal ook leren je de nodige soft-skills om te gedijen op de werkplek.
wat zijn soft skills? Soft skills zijn overdraagbare kwaliteiten die u helpen om te slagen welke taak u zich wenden tot, of dat is de mogelijkheid om goed te werken in een team of aan te passen aan veranderingen in uw omgeving. In staat zijn om deze te demonstreren op uw sollicitaties zal laten zien dat je meer hebt opgedaan van de universiteit dan alleen een diploma certificaat.
hier zijn vijf soft skills die je aan de universiteit hebt ontwikkeld en waarin alle werkgevers geïnteresseerd zouden zijn.
communicatieve vaardigheden
als student heb je waarschijnlijk veel moeten schrijven, vooral als je kunststudent bent. Je kan ook betrokken zijn geraakt met student journalistiek, het schrijven van artikelen in aanvulling op de essays die nodig zijn voor uw cursus. Zelfs als uw cursus niet veel schrijven, Je zult nog steeds hebben gecorrespondeerd met docenten en supervisors via e-mail. Dit alles zal sterk verbeterd Uw schriftelijke communicatie, en je moet ervoor zorgen om te wijzen op dat aan uw potentiële werkgever.
Universiteit helpt u echter niet alleen beter te schrijven, het verbetert ook uw vermogen om face-to-face met anderen te communiceren. Je zult een groot aantal mensen hebben ontmoet op de universiteit, velen met zeer verschillende achtergronden. Dit vermogen om andere mensen te ontmoeten en te socialiseren zal van onschatbare waarde zijn wanneer u de werkplek betreedt.
dit vermogen om met mensen te praten zal ook op de universiteit zijn ontwikkeld als u op een bepaald moment tijdens uw cursus presentaties moest geven. Veel werkgevers zijn wanhopig voor werknemers met een sterke presentatie en spreken in het openbaar vaardigheden, en dus in staat om hen een voorbeeld van wanneer u een boeiende presentatie geleverd zal sterk verhogen uw kansen op succes.
budgettering en geldbeheer
hopelijk bent u inmiddels gewend geraakt aan het beheer van uw geld en het betalen van huur-en energierekeningen, evenals budgettering voor eten, drinken en avondjes uit. Als je een rol hebt gehad in een society Comité, je kan verantwoordelijk zijn geweest voor het omgaan met nog grotere sommen geld.
dit alles is een uitstekende ervaring op het gebied van geldbeheer, waaruit blijkt dat u iemand bent die verantwoordelijk en betrouwbaar is. Dit is nuttig, zelfs als de baan die u solliciteert niet vereist dat u geld direct te behandelen, als het toont positieve karaktereigenschappen die werkgevers zal imponeren.
Time management
Als u tijdens uw studie veel buitenschoolse activiteiten hebt verricht of een deeltijdbaan hebt, laat deze verdeling van uw tijd tussen meerdere dingen zien dat u weet hoe u uw werklast moet beheren. Werkgevers zullen altijd waarde werknemers die kunnen jongleren meerdere verplichtingen.
ook al was u te gefocust op uw studie voor samenlevingen of parttime werk, uw vermogen om deadline na deadline te halen is ook een bewijs van uw tijd management vaardigheden.
kritisch denken en probleemoplossing
tijdens uw studie zult u veel problemen hebben ondervonden die in het begin onmogelijk leken. Of het nu een moeilijke essayvraag was of een wiskundig probleem, je zult buiten de kaders moeten denken, het probleem vanuit nieuwe invalshoeken moeten benaderen en misschien wat meer onderzoek moeten doen.
dit is precies wat werkgevers van hun werknemers willen als een project niet meer soepel verloopt. Ze willen dat je het initiatief kunt nemen, dus zorg ervoor dat je een paar voorbeelden hebt van wanneer je moeilijke problemen hebt overwonnen als je wordt opgeroepen voor een interview.
het nemen van opbouwende kritiek
niemands Universitaire werk is perfect, en je zult tijdens de duur van je studie veel opbouwende kritiek hebben ontvangen van docenten en gelijken. Werkgevers willen werknemers die in staat zijn om opbouwende kritiek te verwerken en met behulp van wat hen is verteld om hun eigen werk te verbeteren. Dit lijkt misschien een vreemde zachte vaardigheid als het is niet een die je gemakkelijk kunt demonstreren, maar het is de moeite waard met verhalen die je kunt vertellen in sollicitatiegesprekken van gelegenheden waarin je in staat waren om constructieve kritiek te gebruiken om uw werk te verbeteren.
Oliver Hurcum schrijft voor Inspiring stagiairs, dat gespecialiseerd is in het vinden van kandidaten voor stages. Om onze vacatures voor afgestudeerden in Londen te bekijken, bezoek onze website.