ammatinvalintana sairaanhoitajan työ tarjoaa useita suuria etuja.
jotkut ovat luonteeltaan aineellisia, kun taas toiset ovat emotionaalisia.
niille intohimoisille sairaanhoitajille sairaanhoitajan työstä voi tulla enemmän elämäntapa kuin työ.
vaikka et kuulukaan ”intohimoisiin” sairaanhoitajiin, hyvä uutinen on, että olet silti oikeutettu monenlaisiin suuriin etuihin.
saavatko sairaanhoitajat palkkatukea? Kyllä hoitajat saavat palkallisia etuuksia. Osa työnantajan eduista, joita rekisteröity sairaanhoitaja tai laillistettu käytännön tai ammatillisen sairaanhoitajan saisi, voi sisältää lukukausimaksut, sairaus -, ja henkilökohtainen loma.
*Disclosure: tämä artikkeli ”saavatko sairaanhoitajat hyväpalkkaisia etuuksia” voi sisältää affiliate-linkkejä. Jos klikkaat ja teet ostoksen, saatan saada provision. Lisätietoja, Katso minun vastuuvapauslauseke.
Miksi Etuudet Ovat Hyviä?
sanotaan:
…jos teet sitä, mitä rakastat, et tee päivääkään töitä.
Marc Anthony
vaikka lainaus on hyvin merkityksellinen, se ei muuta sitä tosiasiaa, että useimpien ihmisten työedut voivat tehdä tai rikkoa heidän työtyytyväisyytensä.
palkalliset etuudet ovat niitä pieniä ekstroja työssä, jotka voivat tehdä kiinteästä työstä entistä houkuttelevamman ammatinvalintana.
esimerkiksi monet työnantajat tarjoavat terveys-ja hammashoitosuunnitelmia osana työllisyyspakettejaan.
jotkut maksavat lukukausimaksun, jos on menossa takaisin kouluun.
vaikka jotkin näistä eduista eivät välttämättä ilmiselvästi muutu pankkitilillesi virtaaviksi rahoiksi, niillä on silti jonkin verran rahallista arvoa.
koska se tulee vielä kääntymään siihen, että joutuu itse käyttämään vähemmän rahaa.
aiheeseen liittyvää: kuuluvatko sairaanhoitajat työväenluokkaan?
Mitä Palkallisia Etuja Hoitajat Saavat?
Tässä muutamia tärkeimpiä sairaanhoitajien saamia ja saamia palkallisia etuuksia:
kirjautumisbonukset
koska sairaanhoitajille on paljon kysyntää, jotkut järjestöt haluavat tarjota yksittäisille sairaanhoitajille allekirjoitusbonusta, jos he sitoutuvat työsopimukseen määräajaksi.
nämä bonukset voivat olla jopa pari tuhatta dollaria, jopa 25 000 dollaria.
Pro Tip:
allekirjoitusbonuksesi vaihtelee suuresti riippuen laitoksen sijainnista ja sitoutumisvuosiesi määrästä.
lisäksi osa työnantajista tarjoaa vuosittaista tulospalkkiota hoitohenkilökunnan palkkaamiseksi.
pari vuotta sitten osa sairaaloista kaipasi hoitohenkilökuntaa niin kipeästi, että ne olivat valmiita maksamaan suuria kirjautumisbonuksia sekä tarjoamaan lapsilleen ilmaisen asunnon ja lukukausimaksun korkeakoulua varten.
liittyvät: käsittelimme juuri hoitajamitoituspalkkioita. Muunlaisia hoitajamitoituksia on.
Vuorobonukset, kriittiset bonukset vain muutamia mainitakseni. Kaikki erot näkyvät syväsukelluksessa hoitajabonuksissa.
maksetut Matkaedut
monet rekisteröidyt sairaanhoitajat työskentelevät matkahoitajina. Tämä tarkoittaa sitä, että heidän on matkustettava eri paikkoihin suorittamaan rooliaan.
monet työnantajat maksavat osana sopimustaan hoitajille matkabonuksia tai päivärahoja, jotta he voivat tulla töihin heidän laitokseensa.
opiskelun ja koulutuksen maksetut etuudet
Hoitotyö on ura, joka ei koskaan seiso paikallaan.
opittavaa on aina enemmän, ja kaikkien sairaanhoitajien on osallistuttava koulutukseen ja jotkut voivat jopa joutua suorittamaan Täydennyskoulutusta osana lupaansa.
jotkin sairaalat maksavat/korvaavat sinulle osan tai kaikki lukukausimaksusi.
Pro Tip:
tämä on yksi hieno tapa maksaa sairaanhoitajakoulutus, jos haluat sairaanhoitajaksi tai jos haluat jatkaa sairaanhoitajan koulutusta ja saada RN: n, BSN: n tai tulla etukäteen rekisteröidyksi sairaanhoitajaksi.
äitiysloma
vaikka se ei ole kovin yleistä, joissakin hoitotöissä tarjotaan palkallista äitiyslomaa.
yksi yleisimmistä tätä etuutta saavista sairaanhoitajista ovat VETERAANIHOITAJAT, jotka voivat olla oikeutettuja palkalliseen äitiyslomaan (lähde).
Etsi hoitotyön ohjelmia
Etsi koulutietokannastamme löytääksesi koulut ja saadaksesi tietoa sinulle sopivista ohjelmista. (Älä huoli, se on nopea ja ilmainen!)
sairausvakuutus
Hammashoito -, optinen vakuutus-ja sairausvakuutuspaketit ovat maksullisia etuuksia, joita myös sairaanhoitajat saavat.
huomaa:
joillakin matkahoitajilla, jotka työskentelevät virastossa, ei välttämättä ole sairausvakuutusta työnantajan kautta.
muut vakuutukset
sairausvakuutuksen lisäksi sairaanhoitajat voivat saada muita vakuutuksia, kuten:
- henkivakuutus
- tapaturmavakuutus
- Hoitovirhevakuutus
Tarkista henkilöstösi kanssa, mitä vakuutusetuuksia sinulle on tarjolla.
sairausloma, vuosiloma, loma
sairausloma ja palkallinen vapaa-aika (myös PTO, PPL tai AL) on sairaanhoitajien yhteinen etuus.
tyypillisesti sairauspoissaoloja ja omavastuuvapaita kertyy hitaasti kuukausittain yhtiön ohjeistuksen mukaan.
Pron vinkki:
eri laitoksissa on erilaiset sairaus-ja vuosilomaedut.
työaikaetuudet, kuten kertymäaste ja maksettavissa oleva määrä, voivat myös vaihdella jopa saman yrityksen sisällä palvelusvuosien ja työntekijäluokituksen perusteella.
Ex. LPNs voi saada erilaisia etuja kuin RNS ja sairaanhoitaja avustajia. Esimiehillä voi olla erilaisia etuja kuin ei-johtajilla.
eläkejärjestelyt
eläkejärjestelmä on monien sairaanhoitajien etu. Eläkkeesi laatu voi vaihdella dramaticalysta toiseen.
joitakin eläkevaihtoehtoja ehkä:
- 401K
- 403b
- TSP
ja niiden Roth-johdannaiset.
joillakin sairaanhoitajilla saattaa olla käytössään jopa eläkejärjestelmä. Lisätietoja tästä tutustu artikkeliin sairaanhoitajan eläkejärjestelyistä.
kannattaako kouluttautua sairaanhoitajaksi?
sairaanhoitajaksi ryhtymisen hyvät puolet ovat moninaisia ja moninaisia, eivätkä ne kaikki muutu rahalliseksi arvoksi.
nyt kun olemme keskustelleet ”sairaanhoitajan työn rahallisista hyödyistä”, tässä on muutamia muita pakottavia syitä harkita vahvasti sairaanhoitajan uraa.
Suuri työsuhdeturva
jos haluaa työuran, joka tarjoaa paljon työsuhdeturvaa, hoitotyö on todella hyvä valinta.
Bureau of Labor Statisticsin mukaan sairaanhoitajan ura jatkuu pitkälle tulevaisuuteen.
hoitotyön työpaikkoja oli viime vuonna yli kolme miljoonaa, ja määrän odotetaan kasvavan terveydenhuoltoalan kasvaessa.
paljon urapolkuja
kun tulee sairaanhoitajaksi, on myös paljon mahdollisuuksia siirtyä muihin tehtäviin ja erikoisaloille.
erikoistumisen lisäksi geriatrian, lastentautien ja mielenterveyden aloille on myös mahdollisuus lisäkoulutukseen tai opiskeluun sekä sairaanhoitajan asianajajaksi, anestesialääkäriksi ja paljon muuta.
niille, jotka haluavat uraa, johon sisältyy monia urapolkuja, hoitotyö on oiva valinta.
erinomaiset palkat
sairaanhoitajien palkat voivat vaihdella suuresti riippuen siitä, missä he työskentelevät ja mikä heidän tehtävänsä on.
tämän sanottuani, sairaanhoitajaksi ilmoittautuneella on vankka palkka, jonka mediaanipalkka on noin 65 000 dollaria vuodessa.
tämä yhdistettynä suuriin urapolkuihin ja kasvuun terveydenhoitoalalla tekee hoitotyöstä erinomaisen valinnan kaikille, jotka etsivät pitkäaikaista uraa.
Etsi hoitotyön ohjelmia
Etsi koulutietokannastamme löytääksesi koulut ja saadaksesi tietoa sinulle sopivista ohjelmista. (Älä huoli, se on nopea ja ilmainen!)
työtyytyväisyys
niille, jotka mielellään rakentavat suhteita potilaisiin ja huolehtivat toisista, hoitotyö tarjoaa monia mahdollisuuksia työtyytyväisyyteen.
hoitotyössä on monia tunnehyötyjä, oli kyse sitten potilaan hoitamisesta hyvään kuntoon tai synnytysosastolla auttamisesta.
monet sairaanhoitajat kokevat sairaanhoitajanurallaan sellaista tunnesyvyyttä, joka puuttuu niin monelta muulta työuralta, joko hyvinä tai huonoina aikoina.
työn joustavuus
vuorotyö ei varmasti sovi kaikille, mutta hoitotyö rakentuu vuorotyön tarjoaman joustavuuden varaan.
sairaalat ja monet muut kliiniset tilat ovat auki koko ajan, mikä edellyttää ympärivuorokautista vuorotyötä.
monet sairaanhoitajat kokevat, että mahdollisuus valita työvuorotuntinsa sopii heille, jos heillä on pieniä lapsia tai muita sitoumuksia.
tämä tarjoaa paljon joustavuutta ja tarjoaa hyvän työn ja elämän tasapainon.
- 8 vs 12 tunnin työvuorot
- 12 Hoitovuoron plussat ja miinukset
johtopäätös
hoitotyö voi olla uskomattoman antoisa työura niin rahallisesti, palkkatuella kuin henkisellä hyvinvoinnillakin mitattuna.
harva muu ura tarjoaa yhtä joustoa yhdistettynä moniin lisäetuihin ja bonuksiin.
jäikö meiltä muita etuuksia saamatta? Kerro siitä alla olevassa kommenttiosiossa.
Usein kysyttyä
-
saavatko hoitajat hyviä etuja?
Kyllä sairaanhoitajat saavat hyviä etuuksia. Osa näistä eduista voi olla lukukausimaksukorvaus, lomarahat ja paljon muuta.
-
saavatko hoitajat henkivakuutuksen?
kyllä, monet työnantajat tarjoavat osana etuuspakettiaan henkivakuutusta. Jotkut taloudelliset neuvonantajat eivät ehdottaa saada henkivakuutus riippumaton työnantajasta.
-
paljonko sairaanhoitajat maksavat terveyshyödyistä?
tämä vaihtelee suuresti työnantajakohtaisesti ja valitsemasi terveydenhoitosuunnitelman mukaan. Jotkut sairaanhoitajat voivat maksaa mitään sairausvakuutus, kun taas toiset voivat maksaa 100s dollaria kuukaudessa terveydenhuollon kattavuus.
-
saavatko hoitajat eläkettä?
Kyllä monella hoitajalla on vaihtoehtoja eläkeputkeen. Tällaisia vaihtoehtoja voivat olla esimerkiksi 401k tai eläkejärjestelmä.
-
saavatko hoitajat hyviä lääke-tai terveyshyötyjä?
Kyllä monilla sairaanhoitajilla on hyvät lääke-ja terveyshyödyt. Se vaihtelee työnantajakohtaisesti.
-
saavatko kelluvat hoitajat etuja?
kyllä, jotkut hoitajat tietyissä laitoksissa voivat olla oikeutettuja yritysetuuksiin. Tarkista asia työnantajaltasi.
-
saavatko virasto / matkahoitajat etuja?
kyllä, jotkut toimisto – / matkahoitajat saavat etuuksia sen toimiston kautta, jonka kanssa he työskentelevät. Varmista, että saat tarvitsemasi tiedot toimistosta, johon haluat työskennellä ennen kuin sitoudut.
-
millaisia etuja rekisteröidyt sairaanhoitajat saavat?
tyypillisiä sairaanhoitajan etuuksia voivat olla esimerkiksi kirjautumisbonukset, maksetut matkaedut, vakuutukset ja eläkejärjestelyt.
-
saavatko osa-aikaiset hoitajat etuuksia?
kyllä, monet työnantajat myöntävät osa-aikaisia sairaanhoitajia. Monesti osa-aikaisten sairaanhoitajien saamat edut ovat rajalliset verrattuna siihen, mitä kokoaikaisille sairaanhoitajille tarjotaan.
-
saavatko päivähoitajat etuuksia?
ei, yleensä päivähoitajat eivät saa etuuksia. Tyypillisesti heille maksetaan korkeampaa peruskorvausta kuin henkilöstösairaanhoitajille, mikä monelle voi yli kompensoida etuuksien puutetta.
- Voiko Hoitajia Palkata Huonolla Luotolla?
- 15 vinkkiä sairaanhoitajan säästämiseen
- hoitajien henkilökohtaiset lainat